Az Európai Gazdasági Térségben, a külföldről toborzott munkaerő új lehetőségeket nyit meg a vállalatok számára, hogy jól képzett, motivált munkatársakat találjanak, amennyiben országon belül ez nem megoldható.

A következő rövid áttekintésben arról kaphatunk információt, hogy egyes, munkavállalók körében kedvelt Európai országokban milyen munkakörökbe, szektorokba keresnek leginkább külföldről munkaerőt, illetve mely területek vannak fellendülőben.

Ausztria:
- egészségügyi és szociális munka (szociális munka, egészségügyi dolgozók és ápolók, ápolási segédszemélyzet és idősgondozók)
- oktatás és képzés
- egyéb szolgáltatások

Dánia:
- informatika
- biotechnológia / gyógyszerek

Egyesült Királyság:
- információs és kommunikációs szektor
- közlekedés és a logisztika
- nagy-és kiskereskedelem
- gépjárműjavítás
- tudományos, műszaki tevékenység

Németország:
- egészségügyi és szociális munka

Svájc:
- szakmunkások: szakács, asztalos, CNC-esztergályos, elektrotechnikus, ács, egészségügyi ápoló, autószerelő, pék, szakács, teherautósofőr, biztonsági őr